公务员局长待遇,公务员局长待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员局长待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍公务员局长待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员工资1万到手多少钱？
2. 烟草，电网等国企待遇和公务员比如何？去哪个好？
3. 小县城，正科级领导的工资收入有多少？

公务员工资1万到手多少钱？

每月要扣的费用有以下几个方面：

1.工会费。

2.住房公积金。

3.养老保险。

4.医疗保险。

5.个人职业年金。

6.个税。

以上六项合计2500元左右。因此到手7500左右。由于级别不同，各地标准不同，略有差异。

公务员的工资待遇在当地永远都只在中等水平！发不了财，也还算体面！仅此而已！

每月到手工资大约有7300元左右。

题主这里的工资，其实就是你每个月的工资总额。

公务员每个月的社保费用都是由单位代扣代交的。与企业职工相比，不但“五险一金"缴纳的比例高费用多，还多了一个职业年金。每个月要交纳的总费用应该在26%~27%之间。一个月的工资总额10000元，按扣除“五险二金”总费用27%来计算，每个月的到手工资还有7300元左右，可以过得衣食无忧。

题主每个月工资总额10000元，到手工资7300元，在全国任何一个地方都应该属于高收入人群。应该是公务员系列中担任县处级或厅局级职务不久的领导干都。

但到底能高到一个什么程度？这个还真不好说。因为不同的地区丶不同的行业丶不同的人群有不同的收入。如果是在北上广深和广东丶浙江丶江苏等经济发达地区的话，这个收入应该属于中等偏上的水平；如果是在四五线城市和中西部经济欠发达地区的话，肯定属于小康水平；如果与拥有高级技术职称的教授相比，也应该属于中等偏上的水平；如果与企业职工相比，那绝对属于特别高的水平。

首先说明一下，公务员的工资也不是完全固定的，有时候会有一些变化比如高温补贴，我们这的高温补贴是每月300元 ，但只发几个月。还有就是公务员的工资不是全部都计算社保、公积金的，比如车补、独生子女费等等。

所以公务员应发工资1万，还需要知道有多少金额是不扣社保和公积金的。因不清楚这项金额，我们按一般的估算，按1000元处理，那扣减工资就是9000元。

公务员的公积金一般是按照12%缴纳的，这项扣减的金额为9000×12%=1080元。养老保险个人扣减比例是8%，此项扣减金额为9000×8% =720元。职业年金个人扣减比例是4%，此项扣减金额为9000×4%=360元 。医保个人扣减百比例是2%，但此项一般都是返还给个人医保卡里，因此不作扣减。个税一般有赡养父母，子女上学，房屋还贷等扣减项，一般不用缴纳。其他的如党费、工会会员费等，金额不大，这里按扣减100元算。所以扣减总额为2260元。

所以，公务员工资1万元，到手为7740元，这个也是大体的估算。下面图片是一个真实的例子，应发工资9511元，扣公积金1176元，要社保1114元，实发工资7221元，可以参考一下。@职抒胸意

题主的意思应该是准备当公务员了，提出这个问题“试探”一下。其实，公务员的工资（月薪）需要扣除住房公积金、社保金（含医保及养老保险）、职业年金这三样合计是月工资的24%，另外还有工会费和党费是自己缴纳。其他的不在本题范围恕不置喙。希望我的回答能够给你释疑！😜😜😜

烟草，电网等国企待遇和公务员比如何？去哪个好？

供电不要来了，节***日周休日是最忙的时候，大风大雨大太阳大雪打雷地震洪水等恶劣天气，就是扑在最前沿的。

不要说什么临时工之类的话，不懂就别歪歪，这些时候临时工可以不干，正式工不***来干。

关键是无休止的考核检查对标，耗死人了。

没有可比性，毫不犹豫公务员，社会地位都不一样，当你遇到难处了你才会发现公务员的身份有多么的有用，物质不匮乏的年代，有钱不如有权，权利会带来很多的信息***，而钱花完就没了，再说了两者之间待遇差距也不是天壤之别，这有啥可犹豫的，

烟草丶电力待遇相比公务员，好的不是一点点。以县级烟草公司来说，经理、专卖局长年收入3丶4十万，烟叶站长20多万，一般职工也有十七、八万。反观公务员，级别达到处级，年收入有个十六丶七万，科员不到十万，电力公司收入也不错。所以能选的话，去烟草、电力，要图稳定、名称好听，去考公务员。

小县城，正科级领导的工资收入有多少？

这里指的小县城，通常来说是指我们国家三线以下的城市，比如说，江苏省的沛县，河南省的兰考县，安徽省的金寨县，浙江省的象山县等。

由于县一级的***机构属于正处级别，作为一名县里面的正科级领导干部，属于县管干部，责任重大，位高权重。比如说，县委、县***下属的各个部委办局、乡镇街道的主任、局长、乡镇长、街道主任的级别同属[_a***_]级别。

要说县管干部正科级干部的工资收入是多少，这还得具体情况具体分析，得看你这个县的经济发展水平，生活成本，城市消费水平，***财政收入等情况。如果是在我们国家的东部沿海地区或者是长三角地区的县，由于这些地区的经济发展水平比较高，生活成本和消费水平也普遍比较高，这些县里面的正科级领导干部的工资收入水平也会比较高，甚至还要高于一二线大城市里面正科级领导干部的工资收入水平。但是，如果是在内地的一些县城，比如说，安徽省的阜阳县，江苏省的阜宁县，河南省的杞县，山东省的临沂县等，或者是西部和东北地区的县里面，这些地区由于生活成本和消费水平远远低于三线以上的城市，故这些地区正科级领导干部的工资收入不会很高，一般情况下，全年的总收入在8～12万元之间。

座标河北小县城，我2012年正科，扣去各种费用，到手4千出头，加上车补，不到5千，没有其他收入，上有老，下有小，出不清的人情礼，每月精打细算，生活不是很宽松。[流泪][流泪][流泪]

小县城，正科6年，年龄54岁，工资卡3010元，住房公积金770元，年终13个月工资，地方津贴每年18000元，年终绩效奖18000元，据说要取消，不取消年收入不足9万，取消7万多一点。

我们这里是直辖市，县就是区，党委，人大，***，政协的一把手都是正厅级。局长和镇里书记镇长都是实职正处，有的还是二巡。所以我们这里的正科，就是普通科长，也有四调的。***的正科级的科长一个月到手七千多，公积金六千多，政法口的正科级科长一个月到手九千，公积金八千，政法口工龄长的老科长一个月到手九千多，公积金应该有九千。（还没调四调的老科长）

到此，以上就是小编对于公务员局长待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员局长待遇的3点解答对大家有用。