大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于徐州公务员待遇or南京公务员的问题,于是小编就整理了3个相关介绍徐州公务员待遇or南京公务员的解答,让我们一起看看吧。
2022年徐州公务员考试是省考。公务员省考的组织单位主要是省级单位。省组织部、省人力***部和社会保障厅、省公务员局进行招聘,招聘的岗位主要是在省、市、县、乡四级行政单位,考生主要是以本省内为主。
江苏公务员在全国内绝对算是高的,但是江苏公务员的收入差距也是很大的,甚至能差接近20万,下面具体说说:
一般年收入能达到30万元,这里是包含公积金和各种奖金的,其中公积金每月能达到5000,基础工资7000左右,但是每年的绩效奖金十分高,可以达到15万左右,再加上各种补贴,三十万一般没有问题。
一般年收入20余万,基础工资也是六七千,公积金四五千左右,各地略有出入,和苏南地区相比差的主要就是绩效和其它奖金,绩效一般能有十万左右。
苏北地区,以宿迁徐州为代表
这里公务员的收入就并不高了,和其它省市差不多了,一般年收入也就十几万,绩效奖金可能也就五万甚至更少,不过十几万和一般省市比起来也算可以了。
所以江苏公务员苏南收入最高,苏中次之,苏北最少。
江苏公务员的收入在全国是比较高的,但也得看在哪个地方了,南北差距是比较大的。
比如,苏南的南京市,江苏省会的公务员一年收入30万。
包含公积金和奖金的,其中公积金每月5000元,月工资7000元,年终绩效考核奖金15万了,再加上各类补贴,30万没有问题。呵呵,羡慕吧。
苏中地区,扬州南通的公务员一年收入大概20万,虽然比不上南京,但也不错嘛。
江苏北部的苏北县,公务员一年的收入大概9万元。
嗨,苏北地区最少了,这差距也太大了吧。
本尊是陕西省的 ,对陕西公务员薪酬有点了解,陕西省会,西安市公务员一年收入大概12万。
陕西四类城市公务员一年收入大概9万元。
我是橘黄的夏天,一个新人,欢迎关注。
江苏公务员工资构成
津贴:公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴;
奖金:公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。
苏南地区:苏州和无锡待遇最好,苏州>无锡>20w
苏中地区:南通>扬州≈泰州>15w
苏北地区:相对于苏南和苏中会差一些,不过也都在10w以上
★南京
南京待遇之前一直不算高,经常被苏锡常笑话,但是最近几年提高南京首位度,待遇上涨非常明显,而且未来几年的待遇应该都是上升的,入股不亏!
省直:22+
南京:18-26
苏州:24-36(园区最高,全包35左右)
泰州:15-30,兴化最低,高新区最高
连云港:11-15
盐城:11-20,建湖最低
扬州市直:18+
徐州区级15,各县低一点
宿迁:区直15,市直16,沭阳12,泗阳泗洪10+
淮安,区直市直16+
江苏省公务员工资待遇一直在全国排名前列,不说第一、第二,至少也是三甲的水平。而苏州、无锡和常州都在苏南富裕地区,收入自不用说,简单归结一个字就是:高!
具体有多高,在网上有很多版本都作了解释。结合小公本人了解的情况,大概是在这个水平:
一、苏州
公务员收入与南京地区相当,属于江苏第一集团军。不分地区、级别平均下来普遍在20万+,算上公积金等收入,多半在25万以上,超过30万的比比皆是。其中,以乡镇为最,打卡收入普遍在22万以上,城区次之,最差的是市直,保底20万+。具体到公积金和年终绩效,前者大概在五六万之间,加上相当的年终绩效,基本可以确保科级以上超30万。
二、无锡
无锡比苏州和南京略差,严格意义上来说算是江苏的第二集团军。平均到手一般在15-18万之间,加上四五万的公积金以及年终绩效,全年全包一般在22-23万以上,少部分经济条件较好的城区可能超过25万+。
三、常州
常州和无锡一样都属于第二梯队,市区公务员到手大概在13万+,家上公积金、房补等全年综合收入20万上下。
四、其他地区
苏南地区,以南京为最,与省直相当,入职三年的小[_a***_]年综合收入平均有25万+。其他南通、扬州、泰州、镇江等地,年综合收入在18-25万之间,包括公积金和房补。苏北地区,包括徐州、连云港、宿迁、淮安、盐城等,待遇基本差不多,每月打卡收入在六七千之间,算上公积金、房补、年终绩效等综合收入在13-17万之间。
到此,以上就是小编对于徐州公务员待遇or南京公务员的问题就介绍到这了,希望介绍关于徐州公务员待遇or南京公务员的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.llpkw.com/post/25133.html