大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于怎么选择公务员的岗位呢的问题,于是小编就整理了2个相关介绍怎么选择公务员的岗位呢的解答,让我们一起看看吧。
一、在职位选择上,考生不仅要考虑到涉及职位本身的因素,比如地域、部门、薪资、发展空间等等;还要考虑到自身因素,比如爱好、专业、政治面貌、基层工作经验等等;更要考虑到报考因素,如报名人数多少,竞争比例多少。
二、在国家公务员职位表出来后,下载职位表,然后从以下几点进行筛选:
1、先从“基层工作经验”入手筛选:对于应届生而言,是没有基层工作经历而言的,所以,建议应届生先将基层工作经验一栏为“无限制”的职位挑选出来。对于社会在职人员,基层工作经验一栏应选择自己符合条件的最长年限。比如考生具有6年基层工作经验,他可以选择的是“二年”、“三年”、“四年”、“无限制”、“五年及以上”,为了最大降低竞争人数,考生应选择“五年及以上”。
2、按照“学历”筛选:剩下的职位,考生可以先选择适合自己的学历,比如一名本科生可以选择:“本科(仅限本科)”、“本科或研究生”、“本科及以上”。为了最大降低竞争人数,本科考生应选择“本科(仅限本科)”。这样又会剔除掉一批职位,最后剩下的职位就寥寥无几。
3、按照“专业”筛选:学历选完之后,考生可以选择专业,比如英语专业的考生,可以筛选包含“英语”两个字的专业。在专业这一步,会剔除一大批职位。提醒考生,由于很多考生对自己的专业只知道精确名称,比如有考生的专业为“政治学”,但政治学属于法学,因此考生也可以筛选“法学”专业。但是由于每个部门有自己的特殊情况,考生在拿不准的情况下,建议考生要致电用人司局询问专业详细招录情况。
4、注意“其他条件”和“备注”栏:考生在满足“专业”、“学历”等条件下,同时还要符合“其他条件”和“备注”栏。三、筛选完所有职位你都符合标准的时候,这个时候就要看职位本身的条件了。比如“部门名称”“用人司局”“机构性质”“机构层级”“职位属性”“职位名称”“职位简介”,看看此职位属于哪个部门,从事什么方面的工作,是否符合你的心里预期。
国家公务员职位表中有各个职位报名的条件,你可以根据自身所学专业,进行筛选,一般情况下,如果条件符合的话,要选择限制条件多的职位。也可以参照往年该职位的进面分数线,在估计自身的分数进行考量。一般来说,级别越低竞争会越小,东部的竞争程度大于西部,当然也不能排除例外。国考的岗位很多是面向应届毕业生,你如果是应届的话,是可以筛选掉很多竞争对手的。总之,提高自身的分数才是王道。
下载好职位表后,按照你的专业、学历、学位、政治面貌等情况各个栏按照你的条件进行筛选,最后筛选出的就是你可以报考的岗位,再从中选择出你中意的岗位。除此之外,还可以报考的职位就是三不限岗位。
您好!广州华图为您解答:
职位表那么庞大,怎么能快速找到适合自己的职位呢?国考被称为第一大考,不仅是招录人数多,职位数也多。选择一个好的公务员考试职位,就意味着一个好的开始,这个职位,就是你努力的动力。试想,在报名时只求一时“痛快”,随便报考了一个职位,记不清楚它是做什么的,也不清楚自己适不适合,只是凭借着一股冲动,“报名成功就好”,这显然是非常不明智的,成为一名公务员并不是这场考试的结果,这场考试的最终意义在于你选择了一份合适的职业,你能够用心的去完成你在这个职位上的责任。否则即使你成功了,那么也可能因为地域、兴趣、工作内容等原因而选择放弃。
选择一个合适的职位要看这几点:
首先当然是招考政策;一般国考有一个大的招考方向,要求着各个考生的报考要求,第二就是看每个岗位的具体要求。
其次考生需要明白的是职位的工作内容;有些工作内容的要求会限制地区、户口等等,要看自己的条件符不符合。
再次考生需要考虑地域因素;看自己想工作的地方来报考。
最后在报考职位时不妨耍点小聪明,选择竞争力稍小的职位。当然即使考虑了所有的因素,也不要忽视自身意愿哟。
很多人对于专业问题有很多疑惑,下面为大家解答。
到此,以上就是小编对于怎么选择公务员的岗位呢的问题就介绍到这了,希望介绍关于怎么选择公务员的岗位呢的2点解答对大家有用。
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