大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于广西公务员b类和a类待遇的问题,于是小编就整理了3个相关介绍广西公务员b类和a类待遇的解答,让我们一起看看吧。
广西公务员考试A、B、C类的区别:
岗位不同:A类为自治区级的职位;B类为市级、县级的职位;C类为乡镇级的职位。
考试内容不同:A类侧重考查理性、辩证、抽象的思考能力;B类侧重考查执行和解决问题的能力;C类侧重考查解决实际工作和民生问题的能力。
广西公务员考试的申论部分***取了分级分类模式,依据职位的不同,设置了A、B、C三类试卷。它们主要的区别在于考查对象、内容和主题。
首先,这三类试卷的考查对象不同:A类对应的是报考省直及市级单位的考生;B类对应的是报考县级及乡镇级单位的考生;而C类则主要针对报考行政执法等乡镇机关职位的考生。
其次,各类试卷的主题和内容也有所区别。A类的材料主题较为宏观,理论性强,涵盖的政策方针广泛;B类的材料主题相对微观,常常涉及乡村振兴、中央一号文件、中央农村工作会议、社区基层治理等内容;C类的材料主题介于宏观与微观之间,常出现的内容包括执法案例、社区治安、法治中国等。
因此,考生在备考时需要有针对性地阅读大量时政热点,积累素材,并关注时政评论、领导人核心思想及讲话,强化训练自己的综合概括能力,学习并灵活运用作答的核心方法。
2018年广西公务员考试A类和B类的区别是在于申论科目***取分级分类考试。 申论科目***取分级分类考试,机构层级为市级以上的职位和全区法院、检察院系统职位(以下简称“A类职位”)使用A卷;机构层级为县级以下的职位(以下简称“B类职位”)使用B卷。
公共科目笔试包括行政职业能力测验和申论两个科目,分值各100分。
经研究,现将广西壮族自治区2021年度考试录用公务员公共科目笔试合格分数线(以下简称合格分数线)公布如下:
一、A类(自治区级、设区的市级、县级机关)职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于50分。其中,艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位、专设的面向残疾人招考职位、法官助理职位、检察官助理职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于45分。
二、B类(乡镇级机关)职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于50分。其中,艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于45分。
三、C类(行政执法类)职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于45 分。
四、面向村党组织书记、村委会主任和面向城市社区党组织书记、居委会主任招录职位合格分数线为公共科目总成绩不低于90分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验单科成绩不低于40分。
到此,以上就是小编对于广西公务员b类和a类待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于广西公务员b类和a类待遇的3点解答对大家有用。
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