公务员招聘技术型人才岗位,公务员招聘技术型人才岗位有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公务员招聘技术型人才岗位的问题，于是小编就整理了1个相关介绍公务员招聘技术型人才岗位的解答，让我们一起看看吧。

1. 国内某顶尖高校工科博士生职业选择：一个是省重点高校当老师；一个是省直定向公务员。哪个好？

国内某顶尖高校工科博士生职业选择：一个是省重点高校当老师；一个是省直定向公务员。哪个好？

你是男是女？

梦想是什么？

高校老师你很熟悉，科研，教学，没有权利。女孩建议高校老师。

公务员，放弃专业从政。男孩看家庭条件，条件好，公务员，条件不好，两个职业都不选。挣钱不够塞牙缝的。

去高校当老师，是我和儿子一生的梦想，所以如果让我选，肯定是前者。

高校老师，最高级的知识分子，博学儒雅的代名词，一直被众多人仰慕。

每天在阶梯教室里，面对风华正茂、渴求知识的年轻人，指点江山，激扬文字，何等风光！

泡在实验室，指导学生课题研究，为孩子们点亮科研之灯；育人教书、满腹经纶、桃李满天下，又是何其让人尊重。

他们每天徜徉在绿树成荫的校园里散步，与活力四射的年轻人一起就餐，在最纯净的天地里工作生活，让自己的心灵永葆青春。

这是一个越老越值钱的职业。

除此之外，在物质上，副教授以上的大学老师，除了拥有与公务员差不多的薪酬福利以外，还可以自由支配课题经费，科研项目的成果有时也能换来丰厚的经济收入。

大学老师不需要坐班，时间相对自由，一年三个月带薪***期，既可以照顾父母孩子，还能与家人旅游散心。

而公务员，是不需要博士这么高学历的，甚至还有的人说“985”、“211”毕业生去考都可惜了，做公务员，确实没有太多的技术含量。

所以，好多大学生千辛万苦考上了，却只干了几年后就辞了职，那是因为他们实在忍受不了“一杯茶，一张报，坐一天”这种一眼看到头的工作。

这确实是个两难的抉择。当下之社会，人们的择业范围相对广泛，也就是谋业者只要是个人有本事，还是有较大的选择空间。是从政还是从教，仁者见仁智者见智。

博士从政的也大有人在，并不是稀罕的事情。问题的关键就看本人的强项与软肋。

从政，哪怕是一个七品县令，需要的是驾驭航船的本领。也就是在宦海沉浮的海洋中不迷失方向，不被暗礁所撞上，不被风浪所掀翻，不被金钱美女所诱惑。执行上级政策不走样，体察民间疾苦有方法，并且还须有左右逢源，八面玲珑的应对本领。这一切博士的教科书上都没有，全靠个人在工作实践中去体会，去摸索，去积累。就是请教别人，也不会有人象学校里的导师那样去教你。有些事尤其是官场上的事是很微妙的，那就是只可会意，不可言传。

当官，在以官本位文化影响下，不少人趋之若鹜，每年的公务员考试就足以可见一斑。人们一旦进入到行政队伍里，哪怕是一个跑龙套的差使，基本上也就端上了铁饭碗。在当下就业压力空前的情况下，某个年轻人若是考上了公务员，旁边人就会为Te竖起大姆指。

不过，博士还是紧俏稀缺***。不存在工作难找的情况，题主就面临两个很不错的岗位选择，就看个人的价值取向。若潜心于科研攻关，不想放弃个人的专业，还是去大学边教书边从事个人的课题研究。工作单一，又是个人的强项，时间可以自己掌握，少了许多社会事务的干扰。

而从政，除非你的博士研究方向为哲学、社会科学与工作实际多少有点联系。而理工科的博士生可以说前功尽弃，原因是行政口里纯粹是与人打交道，根本不需要那些纯理工的知识。如果选择公务员岗位，放弃个人将近十年的专业知识是不是有点可惜与遗憾。

总之，当事人还是要结合个人的兴趣与爱好慎重选择，三思而后行。做一位大学老师，奔的是学术科研成果，同时又教书育人，个人的工作及报酬相对稳定。而去行政单位去当公务员，要有充分的思想准备，那就是所谓的政治站位问题。站对了，前程光明一片。站错了一生前途也就结束了。(2020/07/16)

到此，以上就是小编对于公务员招聘技术型人才岗位的问题就介绍到这了，希望介绍关于公务员招聘技术型人才岗位的1点解答对大家有用。