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1、归属感不强。不是单位的正式干部,较难融入被借入单位的集体生活。经济待遇会受些影响。乡镇干部有乡镇工作补贴。借调时间超过一定时限,原单位完全会停发补贴。对政治前途会有影响。借调人员想转到市里较难实现。
2、借调不是好事。除非你是有后台有关系的借调。这么跟你说吧,你被借调之后,到了新单位工作,原先单位对你就没啥印象了,原单位提拔评优也没你什么事。而新单位里提拔评优也没你什么事,因为你的档案在原单位里。
3、所以,被借调的坏处也是明显的:年度考核一般无缘优秀年度考核是反映一名公务员全年工作表现情况的评比结果,一般按照15%的比例评比优秀,其他的则为称职等。毫无疑问,能拿到优秀的人,就是组织上提拔晋升的优先考虑人选。
4、其次,在借调期间,你和现在单位是存在利益上的冲 突的。在体制内工作,你的核心利益在于自己的事业能够长期发展,而你的借调单位看中的,则只是工作有人做。
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